¿Cuánto tarda una verificación de antecedentes de UPS?

Redactado y Revisado porDaniel Cohen
Última actualización:26 Jul, 2024
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hombre mirando su reloj esperando la verificación de antecedentes de UPS

¡Todo lo que necesita saber sobre el proceso de verificación de antecedentes de UPS y cómo los errores pueden afectar a su empleo y a su vida!

Consulte nuestro artículo sobre las verificaciones de antecedentes de UPS. Aprenda cuánto tiempo pueden tardar, qué sucede si encuentra errores y cómo disputarlos. ¡Comuníquese con los abogados de verificación de antecedentes con experiencia en ganar demandas contra las compañías de verificación de antecedentes para obtener ayuda con los informes inexactos!

Una verificación de antecedentes de UPS puede tardar entre 24 y 48 horas, pero puede demorar hasta una semana o más, según el tipo de verificación de antecedentes que se solicitó. Además, si hay días festivos o si su posible arrendador o empleador tarda varios días en revisar los resultados, tendrá que esperar más tiempo. Si cree que hay retrasos excesivos o encuentra información falsa contenida en su informe, debe ser proactivo y comunicarse con un abogado de derechos del consumidor para que responda a sus preguntas y atienda sus preocupaciones.     

¿Qué ocurre durante las verificaciones de antecedentes de UPS?

Por lo general, parte del proceso de contratación en UPS implica una evaluación de antecedentes. Antes de contratarlo, UPS debe asegurarse de que usted sea alguien que respete su código de conducta y también trate a sus clientes y paquetes con cuidado. El proceso puede variar en función del puesto que solicite. Por ejemplo, si está solicitando un puesto de trabajador de almacén en lugar de un puesto de conductor, el proceso de contratación puede variar. UPS es transparente en cuanto al proceso de solicitud y contratación.

Si solicita trabajar para UPS, es probable que deba someterse a una verificación de antecedentes. Durante este proceso, UPS utilizará una empresa de verificación de antecedentes para realizar una o varias evaluaciones de los candidatos (según el puesto), que pueden incluir:

  • Verificación de antecedentes penales
  • Registros de conducción (para conductores y de acuerdo con el Departamento de Transporte)
  • Prueba de detección de drogas (puede variar según el puesto)
  • Verificación de empleo
  • Chequeo de referencias

UPS no tiene una lista completa de las verificaciones de antecedentes requeridas para cada puesto en línea, pero usted tiene derecho a saber qué pruebas se realizarán de antemano y DEBE dar su consentimiento para las verificaciones de antecedentes.

Qué hacer si encuentra errores en la verificación de antecedentes de UPS

Si encuentra errores en la verificación de antecedentes de UPS, asegúrese de tomar medidas de inmediato:

  1. Obtener una copia del informe de antecedentes completo
  2. Contactar a un abogado especializado en errores de verificación de antecedentes
  3. Comunicarse con la empresa de verificación de antecedentes y el empleador
  4. Presentar una queja ante el Comisión Federal de Comercio (FTC)
  5. Disputar los errores (vía correo certificado)
  6. Monitorear constantemente el estado de su queja
  7. Presentar una demanda cuando sea necesario

En general, si encuentra errores en la verificación de antecedentes, puede demandar a la empresa de verificación de antecedentes por brindar información inexacta que le causó daño. Este es uno de los derechos que le otorga la Ley de Informes Crediticios Justos (FCRA).

Preguntas más frecuentes

Sí. Según el sitio web de First Advantage, First Advantage y UPS han establecido una relación en la cual First Advantage tiene una relación de contratista con UPS. Esto significa que First Advantage proporcionará servicios de verificación de antecedentes a UPS para determinados puestos de trabajo para los solicitantes que están siendo considerados para el empleo. Aunque UPS recurra a First Advantage, la empresa puede utilizar otras empresas para determinados servicios de verificación de antecedentes, especialmente si la relación de contratista con First Advantage no es exclusiva. Las políticas y los procedimientos cambian a menudo en las empresas, incluidas las empresas con las que eligen hacer negocios, como los contratistas.

Por lo general, UPS se pondrá en contacto con usted con el informe cuando esté completo. Si no ha tenido noticias de UPS en un par de días, puede deberse a retrasos internos de la empresa, a un día festivo o a cualquier otra causa. Si se le proporcionan credenciales de inicio de sesión en el portal de la empresa de verificación de antecedentes, debería poder iniciar sesión y comprobar el estado de su informe. Si cree que la verificación de antecedentes está llevando un tiempo inusualmente largo, no está recibiendo respuestas de UPS o de la empresa de verificación de antecedentes, o si encuentra errores en su informe, contacte con los abogados de Consumer Attorneys para obtener ayuda.

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Daniel Cohen es el Socio Fundador de Consumer Attorneys
Acerca del Autor
Daniel Cohen

Daniel Cohen es el fundador de Consumer Attorneys. Daniel gestiona los esfuerzos de branding, marketing, captación de clientes y desarrollo de negocio de la firma. Desde 2017 es miembro de la Asociación Nacional de Defensores del Consumidor y del Centro Nacional de Derecho del Consumidor. Es reconocido nacionalmente en la protección de los consumid... Leer más

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